A Prefeitura de São João do Itaperiú publicou o Edital de Processo Seletivo Simplificado nº 19/2026 para contratação temporária de profissionais, em caráter emergencial, destinados ao atendimento de necessidade temporária de excepcional interesse público.
As inscrições estão abertas de 6 a 20 de agosto de 2026, presencialmente, no Setor de Recursos Humanos da Prefeitura, localizado na Rua Prefeito José Acácio Delmonego, nº 316, no Centro. O atendimento ocorre das 7h30 às 11h30 e das 13h às 17h.
O processo contempla oportunidades para Enfermeiro, Técnico em Enfermagem, Fonoaudiólogo, Assistente Social, Psicólogo, Motorista de Caminhão (Caçamba), Motorista de Automóvel, Coletor de Lixo, Auxiliar de Serviços Gerais, Vigia e Recepcionista. Algumas funções possuem vaga imediata e cadastro de reserva, enquanto outras contam exclusivamente com cadastro de reserva.
As remunerações variam de R$ 1.646,15 a R$ 6.361,71, conforme o cargo e a carga horária. Os valores correspondem ao vencimento básico, com possibilidade de acréscimo de auxílio-alimentação, conforme a legislação municipal e o atendimento aos requisitos previstos.
A seleção será realizada com base no maior tempo de serviço na função pretendida. Em caso de empate, será considerado o critério de maior idade. Para os cargos que exigem formação específica, também é necessário apresentar o registro no respectivo conselho profissional.
No momento da inscrição, os candidatos deverão apresentar ficha de inscrição preenchida e assinada, documentos de identificação, comprovante de escolaridade e documentação que comprove o tempo de serviço na função pretendida. Não serão aceitos novos documentos após a entrega da inscrição.
O cronograma prevê a homologação das inscrições e divulgação da classificação preliminar em 21 de agosto. O período para recursos será de 21 a 24 de agosto, e a classificação final e homologação do resultado serão publicadas em 25 de agosto de 2026.
Os candidatos classificados poderão ser convocados conforme a necessidade da Administração, seguindo a ordem de classificação e a disponibilidade de vagas. A convocação será realizada pelos contatos informados no momento da inscrição.
O edital terá vigência até 16 de dezembro de 2026, podendo ser prorrogado dentro dos limites legais. Os contratos terão duração de um ano a partir da admissão, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme o interesse da Administração.
O edital completo e todas as etapas do processo seletivo estão disponíveis no site oficial da Prefeitura de São João do Itaperiú, na seção “Concursos e Seletivos”, e no Diário Oficial dos Municípios de Santa Catarina.
